Cuidar da saúde dos trabalhadores da empresa é fundamental para que o bom trabalho seja realizado e desenvolvido da melhor forma possível. Diante disso, a Higiene Ocupacional é uma área da Segurança do Trabalho que tem o objetivo de manter o bem estar de todos os colaboradores.

Outros termos também estão atrelados ao cuidado da saúde dos trabalhadores como Higiene do Trabalho ou Higiene Industrial. E, seguir os parâmetros estipulados através desse tipo de higiene também impacta os resultados financeiros. Para saber mais, continue lendo!


O que é Higiene Ocupacional?

A Higiene Ocupacional tem o objetivo de identificar as causas que oferecem riscos à saúde dos trabalhadores, dentro do local de trabalho e, assim, promover qualidade de vida através da segurança e bem estar dos colaboradores.

Quatro fases representam a Higiene Ocupacional. São elas:


1 – Previsão de riscos

Aqui, os possíveis riscos aos trabalhadores são identificados nos ambientes da empresa. Através dessa observação, é possível ver quais os causadores de acidentes de trabalho com grande probabilidade de acontecer. Por meio desta etapa, as medidas preventivas podem ser tomadas antes da mudança ou estabelecimento de processos industriais.


2 – Reconhecimento de riscos

Nesta etapa, todos as matérias-primas, produtos, equipamentos e instalações são avaliados de acordo com a qualidade e, assim, é possível estabelecer medidas necessárias com eficácia para controlar cada um deles.


3 – Avaliação dos riscos

A terceira fase classifica a quantidade de riscos considerando as limitações dos setores. Eles são identificados através da intensidade (mínima ou máxima) que colocam os trabalhadores em risco.


4 – Controle dos riscos

Logo após todas as situações e possíveis riscos serem avaliados, as medidas preventivas deverão ser implantadas com o objetivo de diminuir drasticamente as chances de acidentes e favorecer a saúde e o bem estar dos trabalhadores.

Ambientes higienizados ativam a produtividade

De fato, equipamentos industriais e produtos químicos oferecem grandes riscos à saúde dos colaboradores, mas a falta de limpeza frequente também é um problema.

Ambientes bagunçados e sujos provocam:

– Surgimento de mofo;
– Estragos aos equipamentos de trabalho;
– Sensação de cansaço;
– Desmotivação;
– Proliferação de doenças.

Para impedir que esses problemas aconteçam, é importante que o ambiente de trabalho se mantenha limpo e organizado. Assim, os funcionários estarão mais confortáveis e consequentemente produzirão melhor.


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